多Agent编排中，怎么判断子Agent的执行质量？

在newtype Profile中，我的做法是，给每个专业Agent加上多维度质量评分。比如，Researcher是情报员，所以它的三个评估维度是覆盖度、来源质量和相关性；Writer是写手，所以它的三个评估维度是结构、清晰度和有据可依。

当分数高于0.8分，可以交给下一个Agent处理。0.5到0.79分之间，那就自己优化。小于0.5分，就得重做。

这个设计的关键点在于，系统会精确指出最弱维度，并给出针对性改进建议，而不是笼统地说“再试一次”。